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在新政的监督下,新三届董事会开始了第一个“年报季”

作者:配资炒股学习网
来源:http://www.65601.net
日期:2020-09-16 06:19
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在新政的监督下,新三届董事会开始了第一个“年报季”

  

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新三板开始了首次信披新政监管下的“年报季”

 

  在新政的监督下,新的第三届董事会开始了第一个年度报告季。

  在新政的监督下,新的第三届董事会开始了第一个年度报告季。

  2017年底发布的《全国中小企业股份转让系统上市公司信息披露细则》(以下简称《信息披露细则》)从2017年年报披露开始正式实施。

  许多人忙于披露年度报告和季度报告。新三板企业的一些人士表示,在分信制改革下,创新型企业的年报预览和季报已经从以前的“选择性行动”转变为“规定性行动”,尤其是年报和季报必须在4月份披露,这给一些创新型企业带来了很大压力。

  然而,一些创新型企业在长期披露年报预测、季报和月报之前,认为年报预测和季报不会增加工作量和成本。

  创新层的早期布局?。

  4月4日,创新企业董事长尹荣造(430394。OC),表示公司于2018年1月10日披露了2017年度业绩预测,并于3月15日披露了2017年度报告。“如果不是因为会计耽误了我的时间,我甚至可以早点披露。”。

  勃兰特的主要业务是R&D,生产和销售机器人和注塑机外围自动化设备,同时,它为自动化生产线提供整体解决方案。

  根据业绩预测,预计2017年1-12月上市公司股东应占净利润为4900万元至5100万元,同比增长64.38%至71.09%。

  其年报显示,2017年,公司实现营业收入3.6亿元,同比增长73.34%;上市公司股东应占净利润4700万元,同比增长56.58%。截至2017年12月31日,公司总资产为3.55亿元,归属于上市公司股东的净资产为1.95亿元。报告期内,公司销售了17,282台机器人和351台机器人,分别增长了103.68%和134.00%。

  勃兰特在2017年上演了一场精彩的表演。它的年度报告也反映了资本市场“年度报告季”的一个主要特征——漂亮女孩不怕早见人。

  事实上,新三届董事会2017年度报告的披露正处于紧张期。总体而言,2017年年报的披露进度与去年没有什么不同,但创新型公司的披露进度明显加快。

  据记者统计,截至4月4日,11500家新增三板企业中,有14%的企业已经披露了2017年年报。从近三年年报的披露情况来看,今年的披露进度与去年同期的14%的进度完全一致,但低于扩股前2016年同期的32%。

  一个值得注意的现象是,目前创新公司明显提前发布了2017年年报。迄今为止,37%的创新公司披露了年度报告,而基础公司仅披露了11%的进展。

  回顾过去三年的情况,2015年年报的披露时间总体来说还比较早。随着2016年的大幅扩张,42%的公司年度报告在2017年4月的最后一周集中披露了2016年度报告,而36%的新三板公司在今年的最后一周预约披露年度报告。然而,在实践中,一些公司可能会将发布年度报告推迟到上周,因此今年的年度报告披露节奏与去年大致相同。

  业内人士认为,创新层今年披露年报的速度明显加快是正常的。4月4日,南北天地秘书长崔砚君(430066。OC)表示:“通常有三类公司提前披露年报:良好的业绩、下一步的资本运营规划和良好的财务基础,这些当然是相对的。但是,从整体上看,创新层次的企业明显好于基层企业,创新层次的企业更符合上述条件。因此,创新型企业年度报告的提前披露符合一般规律。事实上,a股也有这个特点。”。

  中科沃土基金董事长朱伟真在接受采访时表示:“创新层的董事会秘书和首席财务官级别普遍较高,因此创新层更早披露了年度报告。”。

  新政冲击波。

  新政给人印象最深的是,《信息披露细则》主要针对创新层,通过股权转让,创新层对企业的要求明显提高,许多规定已经与a股保持一致。

  《信息与沟通规则》的亮点是,创新型企业的绩效披露频率从之前的两份定期报告(年度报告和半年度报告)增加到了四份定期报告(增加了季度报告),此外还有绩效预测和绩效快报的要求。但是,基层的报告频率仍然是一年两次,即年度报告和半年度报告。

  新政的实施时间从2017年年报和2018年第一季度报告的披露开始。

  崔砚君表示,“对于一些创新型企业来说,信用体系改革压力很大。”尤其是年报和季报混在一起,对财务部和秘书室的工作要求更高。”。

  然而,一批严格要求自己的创新型企业多年前就积极实施了《信息披露细则》的规定。

  尹荣造表示:“我们从2015年4月开始披露当年的季度报告,至今已连续三年披露。同时,还披露了业绩预测。自2015年以来就一直是这样,风雨无阻。”。

  此外,勃兰特超越了信息披露规则的要求。“我们从2017年12月1日开始披露2017年11月的出货量和产量月报,公司连续5个月披露月度报告。”。

  "年报、季报、月报的披露是我公司的正常管理工作."尹荣造说:“比如说月报,产量有多少,出货有多少,系统一拉出来就不出来,怎么会增加工作量呢?这就是普通工作的样子。我认为这是一件非常简单的事情。你认为这很复杂吗?”。

  “现在股票转让要求创新层披露季度报告。有额外费用吗?本季度公司的财务报告是什么,并予以披露。这是财务和秘书的正常工作。这很简单。将其标准化不是更好吗?”尹荣藻漫不经心地说道。

  “本年度我们向会计师报告寻求帮助,但绩效预测、季度报告和月度报告都是在内部完成的。”尹荣藻介绍道。

  对此,朱认为,“对于处于创新水平的企业来说,今年在函电方面的工作量可能会比原来的工作量大一点,因为在年报披露后,季报会立即披露,并在4月份完成。2017年年报和2018年第一季度的披露工作量是叠加的,这无疑增加了工作量。不过,毕竟季度报告不需要审计,而且公司每个月都有相关的纳税申报数据,所以这并不太难。”。

  “事实上,第三委员会中仍有许多公司每月披露月度报告,因此披露季度报告并不是特别困难。”朱对说道。

  对于“新政”后创新型企业的应对,崔砚君建议:“秘书长办公室的日常工作要做得更加扎实细致,如三中全会文件、重大事项、股东变动、内部治理等材料,要分类整理。为了及时、准确、完整地做好来信工作;随着新政的出台,对财务会计的要求大大提高,如财务会计的规范化、制度化和流程化。人们常说,日常结算变得非常关键,否则可能会影响财务报表的完成。特别是,如果有必要发布业绩预测和业绩快报,可能会有很大的差异,这将影响企业形象和投资者的判断。情节严重的,可以采取监管措施。”。

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